img

Hubungan Industrial

Pembentukan LKS Bipartit yang mempekerjakan lebih dari 50 orang

img

Remunerasi

Di setiap skala gaji ada batas minimum dan maksimum

img

Remunerasi

Range atau spread atau kisaran dalam skala gaji

img

Hubungan Industrial

KOMPENSASI Dibayar Perusahaan, Tetapi SP Tidak Setuju.

img

Hubungan Industrial

Perjanjian Kerja Melalui PKWT, Semakin Mudah & Longgar

img

Remunerasi

Kenaikan Harga BBM Menyesuaikan Komponen & Fasilitas Apa?

img

Manajemen Kinerja

Penilaian Kinerja Obyektif, mudah diterapkan & dikomunikasikan

img

Pengembangan Organisasi

Standar yang diacu oleh perusahaan dalam membuat jobdes

img

Manajemen Kinerja

Data Pendukung Manajemen Kinerja

img

Hubungan Industrial

Perbedaan Mendasar Antara PKWT Dengan PKWTT

img

Remunerasi

Angka 173 Dalam Perhitungan Lembur

img

Hubungan Industrial

Penurunan Jabatan Dan Upah Bagi Karyawan Dalam Masa Percobaan

img

Sistem Informasi Pekerja dan Administrasi SDM

Serikat Pekerja Meminta Data Pekerja Di Perusahaan

img

Remunerasi

Saudara kandung meninggal dunia, adakah hak cuti khusus yang dapat digunakan?

img

Hubungan Industrial

Hari kerja pengganti di hari libur nasional. Bagaimana menurut pandangan hukum?

img

Pengembangan Organisasi

Analisis jabatan sesuai dengan Permenaker 01 TAHUN 2017 Pasal 4 Ayat 2.

img

Strategi & Kebijakan MSDM

Prinsip - Prinsip Desain Organisasi Yang Baik

img

Sistem Informasi Pekerja dan Administrasi SDM

Bagaimana memilih vendor HRIS yang baik

img

Pembelajaran dan Pengembangan

Cara Belajar Menjadi HR Generalis

img

Pengadaan SDM

Melakukan Proses Perekrutan

img

Pengadaan SDM

Memilih tools assesment

img

Pengadaan SDM

Single tes dengan metode AI atau kecerdasan buatan

img

Pengadaan SDM

Mengelola perekrutan tenaga kerja

img

Pengadaan SDM

Menentukan alat tes untuk seleksi pekerja

img

Pengembangan Organisasi

Membangun budaya organisasi

img

Strategi & Kebijakan MSDM

Pelanggaran Limbah di Pabrik Kimia “PT MIS”

img

Strategi & Kebijakan MSDM

Manipulasi Laporan Data Operasional (Bagaimana Laporan yang Dipalsukan Bisa Menjerat Korporasi & Pengurus di Era KUHP Baru)

img

Strategi & Kebijakan MSDM

Pelanggaran Ketenagakerjaan: Lembur Paksa & Upah Tidak Sesuai

img

Remunerasi

PKWT Berakhir di Awal Tahun: Dasar Kompensasi Mengacu Upah Lama atau UMP/UMK Baru?

img

Sistem Informasi Pekerja dan Administrasi SDM

Pengangkatan Anak (Adopsi) dalam Administrasi Perusahaan

img

Sistem Informasi Pekerja dan Administrasi SDM

Tuntutan Pemberian Tunjangan Setelah Adopsi

img

Hubungan Industrial

TANYA JAWAB SEPUTAR THR (Berdasarkan Permenaker No. 6 Tahun 2016)

img

Hubungan Industrial

Penambahan Security Saat Libur Lebaran

img

Hubungan Industrial

Apakah Karyawan Kensusei di Jepang Berhak atas THR?